USTEA ASP Málaga nos hemos vuelto a concentrar hoy, una vez más en este inicio del  curso escolar,   junto con el Comité de Empresa de Educación de nuestra provincia,  así como con el personal, a las puertas del CPEEE Santa Rosa de Lima

USTEA ASP Málaga nos hemos vuelto a concentrar hoy, una vez más en este inicio del  curso escolar,   junto con el Comité de Empresa de Educación de nuestra provincia,  así como con el personal, a las puertas del CPEEE Santa Rosa de Lima

En este centro la falta de personal se concreta en la no cobertura de tres vacantes de la categoría de Educador/a desde el año pasado.

Hecho que se agrava aún más por las necesidades tan acusadas de este centro específico de educación especial, que tiene alrededor de 160 alumnos y alumnas de hasta 21 años, con discapacidades diversas muy elevadas, tanto a nivel motórico,  con grandes dependientes, como a nivel intelectual, con trastornos graves del comportamiento. 

Todo ello  requiere unas tareas de atención y cuidados permanentes. 

DENUNCIAMOS: 

•  La alarmante falta de cobertura de vacantes y sustituciones de puestos de Personal Laboral  en los centros educativos de nuestra provincia,  superando   las cien vacantes en distintas categorías. 

•  No podemos aceptar el continuo parcheo de cobertura de efectivos a través de planes de choque, de 3 meses,  parcheo que provoca  periodos de descubierto en los que los centros de trabajo pasan a encontrarse  bajo mínimos, repercutiendo negativamente en la salud de las trabajadoras y trabajadores al veraumentadas las cargas de trabajo físicas y psicológicas. 

• La lentitud  para dar cobertura a  las sustituciones del personal, que se dilatan más de un mes, haciendo insostenible la situación de los centros públicos, considerándolo un ataque a la Escuela Pública y a la calidad de lo servicios prestados. .

 EXIGIMOS: 

•  La  cobertura de todas las vacantes y mayor celeridad  en la cobertura de sustituciones.

•  La actualización de la R.P.T. (Relación de Puestos de Trabajo) que debe ajustarse a las necesidades y  realidad de los centros.

•  Calidad, estabilidad y reconocimiento del valor del  Personal Laboral.

•  La reversión a lo público de todos los servicios privatizados. 

¡¡ Basta ya de inestabilidad, de precariedad, sobrecarga de trabajo y privatización ‼️

¡¡CONTINUAMOS EN LA LUCHA!!